雇主合作机会
帮助学生获得经验,使连接
我们提供多种机会与阿拉莫的大学院校合作。韩国vs葡萄牙
增强员工团队与我们的独特的学生人数和项目横跨六个AlamoINSTITUTES;创意和沟通艺术、商业和企业家精神,健康与生物科学、先进制造与物流、公共服务、科技。
我们的雇主合作共同努力通过教育结束贫穷。帮助学生探索职业选择,做出明智的职业决策和回答“为什么”作为学生学习新技能。
从下面的菜单视图的机会:
发布职位/直接招聘用握手来帮助学生获得工作经验。
免费发布职位对学生工作委员会,握手,可以访问所有五个学院的学生的阿拉莫大学区。韩国vs葡萄牙
快速启动雇主登记指南:
- 注册一个新帐户使用你的雇主工作电子邮件地址和密码通过访问这个链接:新雇主。注意:注册提供发布职位所有五个大学的访问。
- 填写注册表格,同意雇主的指导方针,服务条款,隐私政策。*
- 点击下一个:确认邮件来验证您的帐户通过雇主提供的电子邮件地址。
- 查看详细老板指导在线为进一步的细节和步骤如何发布一个工作吗
问题吗?让我们知道我们可以帮助使用雇主合作形式。- 注册一个新帐户使用你的雇主工作电子邮件地址和密码通过访问这个链接:新雇主。注意:注册提供发布职位所有五个大学的访问。
阿拉莫大学提供了勤工助学合格的学生有机会获得联邦勤工助学奖为非营利组织和政府机构(社区勤工俭学:工作水煤浆)或私营部门雇主(私营部门勤工助学:浆)工作,结合自己的研究领域。
这些学生勤工助学经验是有价值的因为它们有机会运用课堂学习,给雇主增加价值,获得相关经验,并开始建立一个专业的网络。根据雇主的调查,这些勤工俭学的机会加强学生市场大学毕业后。
通过金融援助资金阿拉莫大学补充学生的工资率如下:
非营利组织和政府机构和公立学校系统
100% 小型私营企业(121.101所定义的13个CF)
75% 其他的私营企业
50%
阿拉莫高校工资管理所有人力资源问题和问题学生。了解更多关于社区勤工俭学 了解更多关于私营部门的勤工俭学 实习是一个进一步研究领域工作经验,允许学生在专业工作环境中获得宝贵的知识,训练,和技能。
这样的经历也使得大学生的机会更好地探索和定义自己的职业利益。阿拉莫大学欢迎各种规模的企业为我们学生考虑创造实习机会。
阿拉莫大学将提供实习机会,与企业合作感兴趣
- 同意赔偿实习生和遵守公平劳动标准法案》(《公平劳动标准法案》的规定)
- 适应学生的学术日历
- 目前提供获得应用知识的学习经验在教室里
- 提供一种体验,有一个定义的开始和结束
- 提供一个工作描述与所需的资格
- 安排监督和反馈由专业与专业知识在学生的研究领域
- 供应资源、设备和设施来支持学生的学习
感兴趣的业务提供一个internship-type经验如上所述但不能支付100%的学生工资可能会考虑与阿拉莫大学的私营部门的勤工俭学。访问www.branchen-hot.com/pws为更多的细节。
如果你的生意感兴趣发布为阿拉莫大学学生兼职工作,作为一个注册新雇主通过握手。
促进参与学生:
- 志愿者作为一个导师
- 主机一个志愿者组织在宣传中心
- 主持或参与校园社区活动
- 捐赠物品或基金宣传中心
- 而这又是他们学校支撑社区志愿者活动
针对承诺的一部分学生成功和满足学生的需要经历贫穷、校园宣传中心实现了所有五个阿拉莫的大学。
提交一个雇主合作形式确定你的兴趣。
引导服务使用你的行业专业知识,培养学生职业准备:职业生涯讲座系列恢复建筑/面试技巧,人才招聘会、学生领导,留学,俱乐部。
分享你的职业技能与学生准备为职业准备。主题可以包含特定于行业的信息或职业发展主题,如写简历、面试技巧、领导等等。
职业服务代表电子邮件地址
湖景镇的东北大学 Vista西北大学 帕洛阿尔托的大学 圣菲利普的大学 圣安东尼奥学院 提交一个雇主合作形式确定你的兴趣。
为什么阿韩国vs葡萄牙拉莫大学区市场技能吗
- 确保学生和工人必要的市场和专业技能来增加社会流动性
- 位置工人更大的在就业市场的竞争力
- 导致验证数字证书进行通信的受欢迎的技能
- 为学生提供一个机会来解决劳动力技能差距,提升自己的专业技能
关于技能培训
阿拉莫大学集成技能培训在学术课程和不计学分学习经验。
完全的在线学习体验,参与者实践所需的技能来实现能力。例如,参与者的职业生涯管理技能培训学习,实践,并评估这些技巧的演示:
- 学习关于职业选择符合个人利益
- 使用互联网搜索和申请工作
- 创建一个与循序渐进的指示的简历和求职信
- 练习面试技巧和维护自己的权利
一个有资格的徽章教练:
- 促进每个技能培训课程
- 成绩的提交
- 提供反馈
- 评估sub-competencies的示范
- 完成一个技能学习经历之后,参与者获得一个数字徽章来展示他们的技能在社会媒体,简历,e-portfolios。
阿拉莫大学提供了以下的受欢迎的独立的技能培训技能:
- 口头交流
- 书面交流
- 职业生涯管理
- 弹性
- 协作
与员工发展:定制培训、行业认证,人才发展,Upskilling与我们企业大学。
我们可以帮助您实现您的业务目标:
- 行业和员工评估
- 定制培训、研讨会和讲习班
- 特殊项目和世博会
- 行业认证
- 在你的日程安排
- 职业预测
- 我们与小型和大型组织工作
提交一个雇主合作形式确定你们公司的培训计划。
学生奖状
一个成功的故事分享吗?联系我们! 辛西娅Hernandez-Guerra |
发布职位的指导方针免费发布职位对学生工作委员会,握手,可以访问所有五个学院的学生的阿拉莫大学区。韩国vs葡萄牙 快速启动雇主登记指南:
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雇主必须遵守阿拉莫大学区对平等就业机会的承诺(E韩国vs葡萄牙EOC)和平权法案。 我们保留权利拒绝服务包括招聘信息/现场招聘服务。雇主要求银行账户/社会安全号码,申请费或捐款将被拒绝。欺诈性商业实践的评估使用的担忧NACE伦理专业实践的原则。 |
AlamoEXPERIENCE模型
的AlamoEXPERIENCE模型与雇主合作伙伴,确保每个学生都连接到一个经验学习的经验,为学生提供机会去探索职业选择和发展相关的连接在他们选择的行业。
经验是搭配了一个NACE的职业准备能力在学生AlamoEXPERIENCE记录和记录。
学生AlamoEXPERIENCE记录是一个验证记录,记录学生的参与,包括经验学习经验。